Titulares

11 Jul 2011
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Nueva audiencia por trabajadores del Hospital de Centenario

 

Nuestro Secretario Gremial, Ramón Fernández, informó que hoy a las 13.00 hs. se desarrollará una nueva audiencia de conciliación en la Subsecretaría de Trabajo de la provincia a los efectos de advertir que el compromiso asumido por la empresa “Juan Roldán” la semana pasada, no fue cumplimentado en su totalidad, distinguiéndose una liquidación irregular de los salarios de junio y el sueldo anual complementario por la no aplicación del acuerdo paritario de junio de 2011.

10 Jul 2011
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Juan Roldan se comprometio a abonar los salarios adeudados

 

Como consecuencia de la cancelación de deuda que el gobierno provincial mantenía con la empresa “Juan Roldán”, ayer por la tarde se realizó una audiencia de conciliación en la cual la firma de limpieza se comprometió a abonar el salario de junio y la primera parte del sueldo anual complementario a los más de sesenta trabajadores que prestan servicios en el hospital de Centenario. Los trabajadores, por su parte, suspendieron las medidas de acción directa que se estaban desarrollando hasta corroborar la veracidad del mismo.

09 Jul 2011
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Quite de colaboracion en el Hospital de Centenario

 

Trabajadores del sector de Maestranza reclaman la cancelación de sus haberes. La medida es por tiempo indeterminado.

Más de sesenta empleados de la empresa de limpieza “Juan Roldan”, que prestan servicios en el hospital de la vecina localidad de Centenario, iniciaron hoy a las 6.00 hs. un quite de colaboración para reclamar el pago del salario del mes de junio, el aguinaldo y el acuerdo paritario por el cual se otorga un incremento del 30% de manera escalonada, pagadero un 15% con retroactividad a mayo del corriente año.

07 Jul 2011
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Incremento Salarial del 30% para los Empleados de Comercio

 

Tras semanas de negociación, finalmente ayer se firmó el acuerdo entre las cámaras empresarias y la Federación de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS) a través del cual se otorgará un incremento salarial del 30%, pagadera en tres cuotas: la primera de 15% retroactiva a mayo, la segunda de 8% en septiembre y por último una tercera de 7% en diciembre.

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